{"id":214,"date":"2016-12-02T09:27:28","date_gmt":"2016-12-02T09:27:28","guid":{"rendered":"http:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/web\/?page_id=214"},"modified":"2016-12-02T09:27:28","modified_gmt":"2016-12-02T09:27:28","slug":"el-kaizen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/el-kaizen\/","title":{"rendered":"El Kaizen"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: center;\"><strong>\u6539: Kai (cambio) + \u5584: Zen (bueno o beneficioso para muchos)<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><em><strong>\u201c\u00a1Hoy mejor que ayer, ma\u00f1ana mejor que hoy!\u201d<\/strong><\/em><\/p>\n<p>\u201d<em>Kaizen es la clave para la competitividad de corto plazo\u2026<\/em><em>y asegurar el \u00e9xito sostenido del largo plazo\u201d (Masaaki Imai)<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cAs\u00ed fue como los fabricantes de autom\u00f3viles japoneses\u00a0crecieron desde 0% a un\u00a050% de participaci\u00f3n de mercado en los \u00faltimos 30 a\u00f1os y lo hicieron en el mercado americano y con trabajadores americanos.\u201d (Michael J Webb)<\/em><\/p>\n<p>Kaizen es el concepto m\u00e1s importante en la gesti\u00f3n organizacional japonesa.<\/p>\n<p>Se crea una cultura organizacional basada en el cambio permanente a un estado superior o de excelencia, basado en la constante b\u00fasqueda y resoluci\u00f3n de problemas, con una visi\u00f3n y foco en los procesos y personas\u00a0pasa a ser un concepto paraguas, que cubre pr\u00e1cticas,\u00a0m\u00e9todos, metodolog\u00edas y herramientas de gesti\u00f3n y control desarrolladas en Jap\u00f3n.<\/p>\n<p>Los 5 pilares del Kaizen son:<\/p>\n<ul>\n<li>Las Personas<\/li>\n<li>Los Procesos<\/li>\n<li>Los Problemas<\/li>\n<li>La Participaci\u00f3n<\/li>\n<li>Los Plazos<\/li>\n<\/ul>\n<p>Algunas herramientas que considera:<\/p>\n<ul>\n<li>Metodolog\u00eda de 5&#8217;S<\/li>\n<li>Justo a tiempo (JIT)<\/li>\n<li>C\u00edrculos de Control de Calidad (QCC)<\/li>\n<li>Sistemas de 3 reuniones (3R)<\/li>\n<li>SMED<\/li>\n<li>Kanban<\/li>\n<li>Mantenimiento total productivo (TPM)<\/li>\n<li>Poka yoke<\/li>\n<li>Hoshin\u00a0Kanri<\/li>\n<li>Innovaci\u00f3n incremental<\/li>\n<li>Control total de la calidad (TQC)<\/li>\n<li>Clasificaci\u00f3n de las 7 <em>muda<\/em><\/li>\n<li>Producci\u00f3n Sincronizada (Douki Seisan)<\/li>\n<li>Autonomizaci\u00f3n<\/li>\n<li>Actividades en peque\u00f1os grupos<\/li>\n<li>Sistemas de sugerencias<\/li>\n<li>Orientaci\u00f3n al cliente (interno\/externo)<\/li>\n<li>Rob\u00f3tica<\/li>\n<li>Desarrollo de nuevos productos<\/li>\n<li>Mejoramiento de la productividad<\/li>\n<li>Disciplina en el lugar de trabajo<\/li>\n<li>Automatizaci\u00f3n<\/li>\n<li>Mejoramiento de la Calidad<\/li>\n<li>Relaciones cooperativas trabajadores \u2013administraci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u6539: Kai (cambio) + \u5584: Zen (bueno o beneficioso para muchos) \u201c\u00a1Hoy mejor que ayer, ma\u00f1ana mejor que hoy!\u201d \u201dKaizen [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"footnotes":""},"class_list":["post-214","page","type-page","status-publish","hentry"],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/P9zXDV-3s","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/214","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=214"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/214\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.comunidadkaizen.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=214"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}